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职位信息 |
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| 职位名称: | 会计(双休+稳定+晋升) | 月薪水平: | 5000-10000 |
| 工作性质: | 全职 | 职位类别: | 财务类:会计 |
| 工作地区: | 太仓市 | 作息制度: | 双休 |
| 食宿情况: | 招聘人数: | 1人(当前应聘7人) | |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
岗位亮点: 1. 双休工作制,平衡工作与生活; 2. 内部晋升为主:集团业务持续扩张,80%管理岗位来源于内部培养;定期考核,记账水平等级晋升持续; 3. 行业前景广阔:财税行业顺应国家政策导向,属于持续增长的朝阳行业; 4.公司提供优质客户资源,助您实现全面专业水平提升; 5. 公司提供专业水平培训,鼓励大家学历,专业水平提升,相应的奖励机制. 岗位职责: 1.账务处理:审核企业客户提供的原始凭证(发票、银行回单等),按国家会计准则编制记账凭证,登记总账、明细账,确保账证相符、账账相符; 2.税务申报:熟练运用税务系统,按时完成企业增值税、企业所得税、个人所得税等税种的申报与缴纳,确保申报数据准确无误; 3.报表编制:每月 / 季度 / 年度编制资产负债表、利润表、现金流量表,为客户提供财务数据分析,协助客户理解经营状况; 4.档案管理:整理装订会计凭证、账簿、报表等会计资料,按规定归档保存,确保档案安全完整; 5.客户沟通:定期与客户对接,解答客户基础财务疑问,收集客户需求并反馈给团队,协助优化服务流程。 任职要求: 1. 能认真核对每一笔数据,确保税务申报零差错; 2. 拥有一年以上记账报税经验; 3. 细心、耐心与有学习意愿 我们为您提供: 1. 双休制度,享受国家法定节假日,工作时间8:30-17:00,午休时间11:45-13:00; 2. 每日下午茶、节日福利、月度团建、季度/年度团队旅游; 3. 记账水平提升,对应账目难度和薪酬提升; 4. 完善的培训体系:专业知识提升; 5. 各行各业领域的客户资源,提升专业的广度。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求: | 不限 | 专业类别: | 不限 |
| 详细专业要求: | 不限 | ||
| 适宜性别: | 不限 | 年龄要求: | 不限 |
| 工作经验: | 不限 | 户籍要求: | 不限 |
| 外语能力: | 不限 | 计算机能力: | 不限 |
| 技能资质: | 不限 | ||
| 其它要求: | 不限 | ||
更多职位信息 |
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| 首次录入时间: | 2026-03-25 08:32:09 | ||


