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职位信息 |
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| 职位名称: | PMC生产计划 | 月薪水平: | 8000-11000 |
| 工作性质: | 全职 | 职位类别: | 经营管理类:部门经理 |
| 工作地区: | 太仓浮桥 | 作息制度: | 其它 |
| 食宿情况: | [伙食补贴] | 招聘人数: | 5人(当前应聘1人) |
| 福利待遇: | [社会保险] | ||
| 工作描述: |
岗位职责 1、订单评审与交期管控:接收业务订单,结合客户交期、来料进度、车间设备产能、人员负荷、工艺难度完成订单评审,精准评估交付能力,提前识别交期风险并同步业务及客户。 2、生产排产规划:根据订单优先级、产品材质、抛光工艺类型(镜面/拉丝/哑光)合理排布日/周生产计划,优化排产逻辑,减少设备频繁换型,提升自动抛光线、手工抛光班组稼动率与生产效率。 3、物料与在制品管控:全程跟进CNC半成品入库、领料、生产流转进度,精准管控物料库存及车间WIP在制品;跟进不良品返工、重工进度,避免外壳堆积造成氧化、碰伤报废。 4、产能负荷管理:统计车间设备、人员产能数据,识别生产瓶颈工序;针对设备故障、人员短缺、良率波动等异常,及时调整排产计划,保障生产有序推进。 5、库存与呆滞料管理:执行物料先进先出原则,管控半成品、成品库存;定期梳理呆滞物料,协同PD、QE评估重工可行性,盘活呆滞物料,降低物料损耗。 6、生产进度跟进:每日核对生产达成情况,跟踪订单生产进度,针对缺料、不良偏高、设备停机等导致的交期延误问题,第一时间预警、协调解决,保障订单按时交付。 7、数据报表输出:定期统计生产达成率、设备稼动率、物料损耗、在制品周转、订单交付等数据,输出各类生产报表,为生产优化、成本管控提供数据支撑。 8、跨部门协同:对接业务、生产、PD、QE、仓库等部门,协调解决来料延迟、品质异常、产能不足、物料短缺等各类生产问题,保障生产闭环顺畅。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求: | 高中 | 专业类别: | [管理类] [其它类] |
| 详细专业要求: | [工商管理] | ||
| 适宜性别: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 - 40岁 |
| 工作经验: | 不限 | 户籍要求: | 不限 |
| 外语能力: | 不限 | 计算机能力: | 精通 |
| 技能资质: | 不限 | ||
| 其它要求: |
任职要求 1、高中及以上学历,大专优先,专业不限; 2、1-3年3C五金加工厂PMC工作经验,有表面处理、抛光车间排产经验优先; 3、熟练使用Excel办公软件(数据透视表、VLOOKUP、函数统计),能独立制作生产报表、梳理数据; 4、熟悉抛光车间生产特性,了解工艺换型慢、不良波动大、重工频次高的生产特点,具备合理排产、预留生产缓冲的能力; 5、逻辑思维清晰、对交期高度敏感,具备较强的多任务处理能力、沟通协调能力及抗压能力,执行力强。 |
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更多职位信息 |
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| 首次录入时间: | 2026-08-14 16:03:22 | ||


