滚动信息：开发工程师
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招聘单位：椿之晓（江苏）科技有限公司
发布：[2026-07-15]
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职位信息 |
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| 职位名称： | 开发工程师 | 月薪水平： | 6000-10000 |
| 工作性质： | 全职 | 职位类别： | 科研/技术/实验室类 |
| 工作地区： | 太仓沙溪 | 作息制度： | 双休 |
| 食宿情况： | [提供工作餐] [住房补贴] | 招聘人数： | 1人（当前应聘0人） |
| 福利待遇： | [五险一金] [带薪年假] [生日福利] [节假日福利] [绩效奖金] [年终奖金] [弹性工作] [定期体检] [其它福利] | ||
| 工作描述： |
1、依托汽车线束、新能源电子、鞋材纺织、工业粘接等下游市场需求，负责二聚酸型聚酰胺热熔胶配方研发与改性工作，完成二聚酸、二元胺原料选型搭配，优化抗氧剂、增韧剂、增粘树脂等助剂配比，针对性调控产品熔点、熔融粘度、固化速度、剥离强度、耐温性、耐水解、耐老化、环保性等核心性能。 2、独立开展实验室聚酰胺缩聚小试实验，设计正交试验方案，完成样品制备与性能测试，涵盖DSC熔点测试、熔融粘度测试、力学性能测试、湿热老化、冷热循环、环保检测等；规范撰写试验方案、实验报告、研发总结，制作产品TDS、MSDS等技术资料，搭建完善的配方数据库。 3、负责新品配方中试放大及量产转化工作，解决工艺放大过程中出现的传热不均、批次色差、粘度波动、结焦黄变、性能不稳定等放大效应问题，联动生产工艺人员固化标准化生产工艺参数，输出量产SOP，实现新品稳定落地量产。 4、负责现有产品迭代优化，针对产品脆性大、耐温不足、老化失效、气味超标、粘接适配性差等问题进行配方改良，同时开发低VOC、无卤、高耐温、高粘接强度等高端改性聚酰胺热熔胶产品，实现产品降本提质升级。 5、开展行业竞品对标、产品逆向分析、基材粘接适配研究；对接销售团队与终端客户，提供试样测试、粘接工艺指导，排查并解决终端开胶、脱粘、老化失效等技术问题，处理客户技术投诉。 6、负责产品合规体系搭建，落实RoHS、REACH、汽车级材料等相关认证标准，配合第三方检测、客户审厂工作；跟踪行业新材料、新工艺、新型助剂技术，参与研发项目立项、进度管控、专利撰写及内部技术培训，严格执行配方保密制度。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求： | 本科 | 专业类别： | [材料类] [化学/生物/医药类] |
| 详细专业要求： | [高分子材料与工程] [材料物理] [材料化学] [材料科学与工程] [应用化学] [精细化工] | ||
| 适宜性别： | 不限 | 年龄要求： | 20岁 - 35岁 |
| 工作经验： | 不限 | 户籍要求： | 不限 |
| 外语能力： | 不限 | 计算机能力： | 不限 |
| 技能资质： | 不限 | ||
| 其它要求： |
1、本科及以上学历，高分子材料与工程、材料科学与工程、精细化工、应用化学、高分子化学与物理等相关专业，高分子合成方向硕士优先。 2、熟练掌握聚酰胺缩聚反应机理、二聚酸聚酰胺合成工艺、高分子改性及流变学基础知识；熟练操作DSC、旋转粘度计、拉力试验机、红外光谱仪、老化试验箱等研发测试设备，熟练使用Origin、Excel等数据处理软件。 3、熟悉HG/T 5605行业标准、胶粘剂生产规范及RoHS、REACH等环保法规；持有实验室安全、化学品安全相关培训证书。 4、经验要求：优秀高分子合成方向应届生可培养；成熟岗位需3年以上聚酰胺热熔胶、热塑性胶粘剂、聚酰胺树脂合成研发经验，有汽车线束、新能源电子配套材料开发经验者优先。 5、具备独立试验设计、数据分析、问题攻坚及中试转化能力，可查阅英文技术文献，具备良好的技术文档撰写、跨部门沟通能力。 6、无倒班，工作环境为标准化研发实验室，有专利撰写、材料改性、项目研发经验者优先。 |
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更多职位信息 |
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| 首次录入时间： | 2026-07-15 10:15:38 | ||
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