滚动信息：总经理
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招聘单位：苏州邦季新材料科技有限公司
发布：[2023-09-26]
阅读: 
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职位信息 |
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| 职位名称： | 总经理 | 月薪水平： | 面议或未公开 |
| 工作性质： | 全职 | 职位类别： | 经营管理类:总经理、经理 |
| 工作地区： | 太仓市 | 作息制度： | 双休 |
| 食宿情况： | [提供工作餐] [提供宿舍] | 招聘人数： | 1人（当前应聘5人） |
| 福利待遇： | [社会保险] [五险一金] [绩效奖金] [季度奖金] [年终奖金] | ||
| 工作描述： |
1. 制定企业战略。总经理需要根据市场需求和企业内部情况，制定中长期的发展战略和实施计划，确保企业在激烈的竞争环境中占据优势地位。 2. 管理企业运营。总经理需要关注企业运营的各个方面，包括生产、销售、市场、财务等，关键是需要协调各个部门，确保企业的运营能够在高效、有序、合理的状态下进行。 3. 制定预算。总经理需要制定财务预算，并确保企业在合规的前提下控制开支，以此保证企业拥有足够的经济实力来实现长期增长目标。 4. 发展新市场。总经理需要寻求新市场机会，并制定相应的推广策略，以便扩大企业规模和提高盈利水平。 5. 管理团队。总经理需要通过听取下属的建议和意见，来提高企业运营效率和管理水平。总经理还应该确保组织内部统整和跨部门的协作，以达到企业战略的实际效果。 6. 着手实施企业改革和变革。总经理需要敏锐地识别企业存在的问题，并从组织、流程、战略等方面入手，积极推进企业改革和变革，以提高企业运营效率和盈利水平。 7. 对外代表企业，展开沟通。总经理需要积极参与企业或组织的公共事务，深入了解客户、市场、社会、机构等的需求和动态，建立更加紧密的合作伙伴关系，积极应对市场变化。 8. 建立企业文化。总经理需要制定企业文化，并通过有效的组织和行动来传递企业文化，建立企业的良好形象和声誉。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求： | 本科 | 专业类别： | [管理类] |
| 详细专业要求： | 不限 | ||
| 适宜性别： | 不限 | 年龄要求： | 不限 |
| 工作经验： | 3年 | 户籍要求： | 不限 |
| 外语能力： | 不限 | 计算机能力： | 不限 |
| 技能资质： | 不限 | ||
| 其它要求： | 本公司年销售额6000万左右，实际人数60人左右，总经理参与年底分红，干股形式分红 | ||
更多职位信息 |
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| 首次录入时间： | 2023-09-23 20:22:10 | ||
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