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职位信息 |
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| 职位名称: | 人事主管 | 月薪水平: | 10000-15000 |
| 工作性质: | 全职 | 职位类别: | |
| 工作地区: | 太仓双凤 | 作息制度: | 双休 |
| 食宿情况: | 招聘人数: | 1人(当前应聘55人) | |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
工作职责: 1. 根据公司的情况,制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲、规章制度、实施细则等人力资源部工作; 2. 监督下属员工的工作目标执行情况,及时给予指导,负责下属人员的思想、业务培训,开展职业道德的教育,提出对下属人员的调配、培训、考核意见; 3. 负责公司各部门用人需求的动态沟通确认,并负责依需求推进所需人才的招聘引入工作; 4. 负责研发工程师、中高层管理人员重要岗位的招聘工作,包含信息发布、简历搜索与筛选、面试组织和评价、面试结果的跟踪等工作,确保招聘达成; 5. 负责招聘渠道的开发及维护、评价; 6. 完成上级领导安排的其他事项。 任职资格: 1、熟悉人事6大模块工作流程及要求,掌握较好的面试技巧,各类招聘渠道,具备独立开展招聘工作能力; 2、了解公司业务,熟悉机械加工或自动化方面的岗位人才特点; 3、人力资源或管理类相关专业本科以上学历,5年以上招聘培训工作经验,能独立开展常规岗位及部分核心岗位的招聘工作; 4、具有清晰的逻辑思维、良好的沟通协调、团队协作、工作积极主动的工作态度、坚毅的品质、抗压能力。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求: | 本科 | 专业类别: | 不限 |
| 详细专业要求: | 不限 | ||
| 适宜性别: | 不限 | 年龄要求: | 30岁 - 45岁 |
| 工作经验: | 5年 | 户籍要求: | 不限 |
| 外语能力: | 不限 | 计算机能力: | 精通 |
| 技能资质: | 不限 | ||
| 其它要求: | 不限 | ||
更多职位信息 |
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| 首次录入时间: | 2023-06-14 09:48:04 | ||


