人事专员 （957666）
| 职位信息 |
| 职位名称： |
人事专员 |
职位类别： |
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| 工作性质： |
全职 |
应聘/招聘人数： |
92/2 |
| 工作地区： |
太仓城厢 |
作息制度： |
双休 |
| 住房食宿： |
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月薪水平： |
5000-6000 |
| 工作描述： |
1、全面负责公司内部人才的招聘工作；
2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；
4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；
5、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
6、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；
7、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
8、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；
9、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；
10、 负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；
11、 搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规；
12、 跟踪和搜集同行业人才动态，吸引人才加盟公司；
13、 熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。 |
| 应聘要求 |
| 学历要求： |
不限 |
专业类别： |
不限 |
| 专业名称： |
不限 |
户籍要求： |
不限 |
| 适宜性别： |
不限 |
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| 年龄要求： |
45 以下 |
工作经验： |
2 年 |
| 外语能力： |
不限 |
计算机能力： |
不限 |
| 技能资质： |
持有人力资源相关证书优先 |
| 其它要求： |
1、有相关工作经验优先考虑；
2、持有相关证书优先考虑；
3、宝妈优先考虑； |
| 职位首次录入： |
2023-05-07 21:09:54 |
| 职位二维码： |
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