客房部主管 （718280）
| 职位信息 |
| 职位名称： |
客房部主管 |
职位类别： |
旅游/酒店/餐饮类 |
| 工作性质： |
全职 |
应聘/招聘人数： |
1/1 |
| 工作地区： |
上海市 |
作息制度： |
双休 |
| 住房食宿： |
有食宿 |
月薪水平： |
8000-10000 |
| 工作描述： |
岗位职责：
1、负责客房部的整体经营和运作并参与一线工作；分配督导员工工作，制定工作计划。
2、带领员工认真做好清洁准备，确保质量标准。
3、督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作。
4、及时对客房清洁进行跟踪、检查，对不合格的地方进行指正、改正。
5、检查酒店公区卫生，保证整洁。布草的管理工作。月底物品盘数，及时与前台核对房态。6、负责员工培训工作，监督及管理服务员的工作，制定工作计划，建立奖惩机制，提高工作效率。
7、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
8、查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
9、解决客人的投诉及其他相关问题等。
10、领导安排的其他工作。 |
| 应聘要求 |
| 学历要求： |
不限 |
专业类别： |
不限 |
| 专业名称： |
不限 |
户籍要求： |
不限 |
| 适宜性别： |
女 |
|
|
| 年龄要求： |
30 - 45 |
工作经验： |
1 年 |
| 外语能力： |
不限 |
计算机能力： |
熟练 |
| 技能资质： |
不限 |
| 其它要求： |
岗位要求：
1.品行端正，身体健康，能吃苦耐劳。
2.熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。
3.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
4.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。 |
| 职位首次录入： |
2019-11-14 08:14:23 |
| 职位二维码： |
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