销售专员 (527347)
职位信息 |
职位名称: |
销售专员 |
职位类别: |
市场/销售类 |
工作性质: |
全职 |
应聘/招聘人数: |
0/1 |
工作地区: |
太仓城厢 |
作息制度: |
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住房食宿: |
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月薪水平: |
面议或未公开 |
工作描述: |
1、依据公司信控、价格管理制度,协助销售总监完善和提升公司信用、价格管理体系和推进应收账款管理制度及流程的落地;
2、按照公司信用及应收账款管理办法开展信用管理类工作(包括授信和应收和流程及风险内控);
3、跟踪、反馈客户信用执行及应收账款执行情况,据情况参与并主导区域客户的催收工作,定期出具信用执行分析报告,并及时给予公司有效意见和建议;
4、建立、维护应收账款的文档信息库,及时反馈区域行业发展动态及风险特点,利用内外部大数据分析及管理手段提升公司信控管理水平;
5、通过应收账款(应收账款及应收结构等)分析和客户结构和竞争对手分析,对区域的超期应收账款及超期类客户进行主动有效催收;
6. 代表公司例行拜访重要客户及特殊客户,并监督业务人员进行重要函件和管理文本的面签工作;
7、负责销售数据的收集和汇总,通过每周的数据,分析当前的销售情况并发现问题后与销售总监进行沟通解决;
8、协助销售总监进行销售管理的相关制度的落实,以及部门人员日常工作的培训、指导、监督;
9、协助销售总监对部门人员工作业绩的考评,负责对各大区经理/相关地区经理的日常考勤管理工作;
10、协助销售总监对所有专职销售人员的奖惩考核,相关销售分析报表(指标完成率、增减对比等)的编制,参与进行全国销售费用的分析与控制;
11、协助销售总监与相关业务部门的沟通与配合。
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应聘要求 |
学历要求: |
不限 |
专业类别: |
不限 |
专业名称: |
不限 |
户籍要求: |
不限 |
适宜性别: |
男 |
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年龄要求: |
不限 |
工作经验: |
2 年 |
外语能力: |
不限 |
计算机能力: |
不限 |
技能资质: |
不限 |
其它要求: |
1、两年以上区域营销工作、业务管理、信用管理或应收管理类岗位从业经历
2、坚持原则,廉洁奉公,忠于职守,工作以公司利益为重, 良好的沟通与团队协作能力;
3、有敏锐的洞察力和逻辑分析能力,富有创新意识, 积极主动,能在压力下工作;
4、适应出差,具有较强的自我学习能力和独立开展工作能力。 |
职位首次录入: |
2017-01-16 11:28:39 |
职位二维码: |
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