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职位信息 |
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| 职位名称: | 人事行政专员 | 月薪水平: | 5500-8000 |
| 工作性质: | 全职 | 职位类别: | 人事/行政类:行政助理、文员、打字员 |
| 工作地区: | 太仓璜泾 | 作息制度: | 单休 |
| 食宿情况: | [提供工作餐] | 招聘人数: | 1人(当前应聘1人) |
| 福利待遇: | [五险一金] [生日福利] [节假日福利] [员工旅游] [其它福利] | ||
| 工作描述: |
【岗位职责】 1. 招聘全流程执行:协助开展招聘需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进等工作,保障人才及时到岗。 2. 员工全周期管理:负责员工入职、调动、离职等手续办理,维护与更新员工人事档案,确保信息准确、完整、合规。 3. 考勤与绩效支持:协助完成月度考勤统计与核对,参与绩效考核的数据整理与流程跟进,助力人力资源体系持续优化。 4. 日常行政运营:负责办公环境维护、访客接待、会议支持、办公用品采购及出入库管理,保障日常办公高效运转。 5. 员工发展与培训:协助组织与实施员工培训、学习交流等活动,支持员工能力提升与职业发展。 6. 企业文化活动:参与策划与执行员工关怀、团队建设及文化推广活动,积极营造有序、融洽的组织氛围。 7. 信息平台维护:负责公司官网等内部信息平台的日常更新与基础维护,确保信息传递及时准确。 8. 跨部门协作:配合完成上级交办的其他人力资源与行政类工作,为业务部门提供有效支持。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求: | 大专 | 专业类别: | [管理类] |
| 详细专业要求: | [企业管理] [人力资源管理] [行政管理] | ||
| 适宜性别: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 - 35岁 |
| 工作经验: | 2年 | 户籍要求: | 不限 |
| 外语能力: | 不限 | 计算机能力: | 熟练 |
| 技能资质: | 不限 | ||
| 其它要求: |
【任职要求】 1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2. 具备2年及以上人事、行政相关岗位工作经验,熟悉招聘流程及员工入转调离、档案管理、考勤绩效等操作。 3. 年龄25-35岁,沟通表达清晰,具备良好的服务意识、责任心和团队协作精神。 4. 能熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力。 5. 学习与适应能力强,能统筹处理多项任务,对人力资源与行政工作有热情。 |
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更多职位信息 |
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| 首次录入时间: | 2026-01-23 16:21:26 | ||
| 01-23 | 人事行政专员 | 5500+ | 1 |
| 01-23 | 采购跟单专员 | 6000+ | 163 |
| 01-23 | 机械结构工程师机械 | 8000+ | 18 |
| 01-23 | 仓库管理员 | 5000+ | 54 |
| 01-23 | 产品测试技术员 | 4000+ | 1 |
| 01-23 | 外贸跟单 | 7000+ | 41 |
| 01-23 | 装配普工 | 5000+ | 28 |
| 01-23 | 外贸业务员 | 5000+ | 20 |


