滚动信息：客房经理
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招聘单位：太仓途易蓝酒店管理有限公司
发布：[2025-09-12]
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职位信息 |
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| 职位名称： | 客房经理 | 月薪水平： | 8000-12000 |
| 工作性质： | 全职 | 职位类别： | 旅游/酒店/餐饮类 |
| 工作地区： | 苏州市 | 作息制度： | 双休 |
| 食宿情况： | [提供工作餐] [伙食补贴] [提供宿舍] | 招聘人数： | 1人（当前应聘9人） |
| 福利待遇： | [五险一金] [带薪年假] [节假日福利] [其它福利] | ||
| 工作描述： |
1、全面负责客房部的日常运营管理工作，确保客房清洁、维护及服务质量达到酒店标准； 2、制定并执行客房部的工作计划、预算及成本控制措施，优化部门运营效率； 3、监督客房清洁、布草管理、设备维护等工作流程，确保符合卫生及安全规范； 4、培训、指导及考核客房部员工，提升团队专业技能与服务意识； 5、处理客户投诉及特殊需求，及时解决问题并提升客户满意度； 6、与其他部门（如前厅、工程、餐饮等）协调合作，确保酒店整体运营顺畅； 7、定期检查客房设施及用品库存，确保物资充足且符合质量标准； 8、落实酒店节能环保政策，推动可持续发展措施在客房部的实施。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求： | 不限 | 专业类别： | 不限 |
| 详细专业要求： | 不限 | ||
| 适宜性别： | 不限 | 年龄要求： | 不限 |
| 工作经验： | 1年 | 户籍要求： | 不限 |
| 外语能力： | 不限 | 计算机能力： | 不限 |
| 技能资质： | 不限 | ||
| 其它要求： |
1、具备酒店管理或相关领域工作经验，有客房管理经验者优先； 2、熟悉客房部运营流程及行业标准，了解清洁、布草管理及设备维护知识； 3、具备较强的团队管理能力，能有效调动员工积极性并提升工作效率； 4、良好的沟通协调能力，能妥善处理客户投诉及跨部门协作事务； 5、注重细节，责任心强，能够在高强度工作环境下保持高效执行； 6、具备基础的数据分析能力，能通过运营数据优化工作流程。 |
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更多职位信息 |
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| 首次录入时间： | 2025-09-01 14:23:21 | ||
