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10月13日人才测评方法与工具免费公开课通知

发布:太仓人才网   发布日期:2012-10-08  阅读次数:  

主题:人才测评方法与工具

主办: 苏州锦天职业技能培训有限公司

时间: 2012年10月13日  星期六  13:30-16:00

地点:上海东路77号五洋国际广场1408

当今市场,竞争日趋激烈,企业的发展越发依赖于员工的素养与才能。人才的获得成为了组织成功的关键点。因此,企业招聘管理工作的科学性、有效性、及时性得到了高度重视。本课程介绍招聘管理工作中候选人测评方法,分享诸多实用的人才甄选实用工具,通过典型案例的解析,全面提升学员的招聘管理与人员甄选技巧。

 

本次分享重点并解决以下问题

时间

具体问题

2小时

l  符合条件的候选人多,该如何选择?

l  众多的测评方法中,应该选什么方法?测评的结果如何应用?

l  如何对应聘者进行深入的素质与才能的识别?

如何识别“人才”的陷阱,甄选到真正符合公司企业文化的“良材”?

课程收益

ü  掌握甄选的策略、程序和技巧;

ü  掌握人才测评的设计原则,学会有效地选择测评工具;

ü  掌握并练习使用招聘中常用的测评方法;

ü  认清招聘和选才误区并有效的避免。

课程对象

人力资源总监、人力资源经理、招聘经理、经理及负有招聘职责的相关人员

讲师简介

资深培训师  培训总监 高歌(Eric)

上海交通大学MBA、人力资源管理硕士,实战派资深培训师,企业管理资深专家,中国管理研究院人力资源研究所研究员,上海培训师联合会会员。有十五年企业公司担任高管的经历;曾任惠润(香港)国际集团培训总监、人力资源总监、黄金搭档商学院特聘讲师。行业涉及快消品、医药保健品、化妆品、保险、IT、培训咨询等。高老师对人力资源、企业营销管理等领域有深入的研究和独到的体会与见解,深知公司在经营管理过程中可能遇到的人力资源、营销、管理问题,曾先后为众多企业进行管理培训,并获得良好的反响和效果。

擅长领域:《实效招聘技巧》、《候选人测评》、《培训体系建立》、《企业内部培训师培训》、《新思维绩效管理实战》《非人力资源经理的人力资源管理》、《工作分析与岗位评估》、《职业生涯规划》《中层管理能力提升》

曾经培训机构:上海电气、阿里巴巴、国美电器、脑白金、黄金搭档、深圳发展银行、华泰人寿、巨人网络、小肥羊餐饮连锁、浙北大厦、惠润(香港)国际、冰美人化妆品、爱茵美化妆品、甘肃省电力局、南洪食品、正宝实业、锦融食品、中宸鑫实业、百味林食品、莆田延寿房地产开发、万佳房地产、现代重工、华博信息、寰博数码、贝莱艾特科技、明达电脑、华博科技集团、博瑞吉信息服务、汇通电子商务、新东联媒体、上海科协、金山石化物流、中人网、前程无忧、HR沙龙等


附件:10月13日公开课回执

本次公开讲座阳光人才网企业用户均可申请参加,每个单位限1人,场地名额有限,额满为止。请有意参加的企业尽快下载附件中回执,并在本周五前将填好的回执发送至阳光客服邮箱jlee@tcrchr.com ,有疑问可联系阳光客服qq:1987127758或者拨打阳光客服热线电话13962612399咨询。


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