阶段性降低社会保险费率为企业减负近8000万元

　　本报讯（记者 肖朋）今年以来，我市人社部门积极行动，多措并举，切实帮助企业减轻负担，取得了积极成效。

　　根据《人力资源和社会保障部、财政部关于阶段性降低社会保险费率的通知》精神和落实《江苏省人力资源和社会保障厅、江苏省财政厅关于阶段性降低企业职工基本养老保险费率的通知》，我市企业职工基本养老保险费率由28%下调到27%，其中企业部分由20%降至19%，个人不变仍为8%；灵活就业人员、个体工商户及其雇工缴费比例不变。

　　市人社局社保中心相关负责人介绍，本次费率调整为阶段性降低费率，有两年的实施期，从2016年5月1日起实施，至2018年4月30日截止，其中我市5月和6月退还涉及企业9728家、总计1283万元，预计全年为企业减负近8000万元。据悉，受减负政策影响最大的是我市民营企业、中小企业以及初创型企业，企业运营成本将得到降低，从而有助于提高市场活力，推动大众创业、万众创新。

　　“虽然降低了社保费率，但不会影响职工的社保待遇。”该负责人表示，目前我市企业职工养老保险基金收支情况良好，并有一定积累，因此社保费率的下调，并不会影响参保人员的待遇水平。