2016年“精细高效，满意人社”，人力资源职业培训指导中心
目标要求
根据“精细高效，满意人社”主题教育实践活动要求，结合培训工作实际，努力做到“四个完善”：以发展为目标，完善高技能人才培养体系；以服务为内涵，完善创业培训体系；以就业为重点，完善技能培训体系；以质量为抓手，完善鉴定管理体系。
具体举措
1、完善高技能人才培养体系：举办机械、化工、电工类工种的技师和高级工班；选择技能人才集中的规模型企业开展技能提升培训。
2、完善创业培训体系：继续开办SYB、IYB培训；举办太仓市大学生创业训练营和青年创业训练营；对创业培训师开展提升培训。
3、完善技能培训体系：有效整合社会培训资源，形成以企业为主体，职业院校为基础，全社会共同参与的社会化培训新格局；继续举办维修电工、机械加工等工种的示范班。
4、完善鉴定管理体系：进一步完善省级化工类技师题库；加强师资队伍、考评员队伍、工作人员队伍的培养。
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