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AP Staff Reimbursement_应付会计(员工报销组) (655546)

招聘单位:迅达(中国)电梯有限公司 [2019-01-17]  阅读:

职位信息
职位名称: AP Staff Reimbursement_应付会计(员工报销组) 职位类别: 财务类
工作性质: 全职 应聘/招聘人数: 8/3
工作地区: 上海市 作息制度: 双休
住房食宿: 有补贴 月薪水平: 面议或未公开
工作描述: 迅达集团1874成立于瑞士,是全球领先的电梯、自动扶梯及相关服务的提供商。每天,全球有超过十亿人次使用迅达的移动解决方案。迅达的成功,离不开来自100 多个国家超过57,000名员工的辛勤付出。

职位职责:
1.Book Reimbursement voucher for Employee in SAP_日常员工的报销凭证录入;
2.Prepare payment proposal and arrange the payment_按时准备员工报销付款并安排支付;
3.Review and clear adjustment of bank reconciliation_每月根据资金部银行调节表清理未达项;
4.Review aging report of advance payment by employee, follow up the collection_每月回顾员工预支款余额及账龄表,并跟踪清理清账事宜;
5.Support audit, e.g. annual audit, corporate audit etc_各类审计工作,如年审,集团审计等;
6.Filing of own vouchers, submit to Document Administrator_自己编制的凭证装订,交付给凭证管理员;
7.Any ad hoc jobs assigned_其他临时交办的任务.

我们需要你:
1.Familiar with the ERP system, SAP experience is preferred_熟悉ERP软件, SAP经验优先;
2.Good MS Office skills, e.g. Excel_熟练运用Office软件,例如 Excel;
3.Good oral and written English_良好的英语读写能力;
4.Good team work spirit_良好团队合作精神;
5.Detailed, Conscientious, Proactive_注重细节,稳重踏实、认真负责、积极主动;
6.Bachelor or above_本科或以上学历
7.Certification of accounting professional_会计从业资格证书.

如果您对我们的职位感兴趣,请将您完整的申请发送给我们。
应聘要求
学历要求: 不限 专业类别: 不限
专业名称: 不限 户籍要求: 不限
适宜性别: 不限
年龄要求: 不限 工作经验: 0 年
外语能力: 不限 计算机能力: 不限
技能资质: 不限
其它要求: 不限
职位首次录入: 2018-12-24 17:09:20
职位二维码:
AP Staff Reimbursement_应付会计(员工报销组)-迅达(中国)电梯有限公司
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本页更新时间:2024-04-25 00:33:45 []