人事/行政实习生 （646692）
| 职位信息 |
| 职位名称： |
人事/行政实习生 |
职位类别： |
人事/行政类 |
| 工作性质： |
实习 |
应聘/招聘人数： |
0/1 |
| 工作地区： |
太仓新区 |
作息制度： |
双休 |
| 住房食宿： |
有工作餐 |
月薪水平： |
2000-3000 |
| 工作描述： |
- Prepare admin related budget, related plan such as canteen,vehicle,shuttle-bus and facilities etc in order to meet site Admin objectives; and manage them in a good performance.
准备相关行政预算及相关计划, 如食堂、车辆、班车和设施等,以满足现场管理的目标, 并且进行日常管理，保证提供良好的服务
- Expatriate (work permit, visa, housing etc.) management;
外籍管理(工作许可、签证等)；
- Employee visa application support and travel related issues
员工签证申请办理,及出差等相关安排
- Establish and implement office admin policies, procedure, and management system;
建立和实施办公室管理政策、程序和管理系统；
- Coordinate administrative and project-related activities (symposiums, meetings, guest visits, etc.);
协调管理和项目相关活动(研讨会,会议,客人访问,等等)；
- Provide office assistant in General Manager and superior's office, arrange travel, meeting, and other activities
为总经理办公室提供公务协助，安排旅行、会议以及其他活动
- Take care of routine Tasks in General Administration Office, which includes managing official company documents
处理行政办公室日常事务，包括管理公司公务文件等。
- Make some business reports, Keep some meeting protocols and do some oral and written translations
做相关报表，会议记录，执行口头或书面的翻译工作。
- Company events/activities planning,organization and management, such as summer camp, company outing etc;
公司内部活动的计划、组织与管理， 如夏令营、公司旅游等；
- Office supplies purchase and vendor management, evaluate service vender’s performance and focus on con+A35tinue service quality improvement;
-办公用品采购和供应商管理,服务质量评估和关注持续改进服务质量；
-Assist HR Department in onboarding process
协助人力资源办理员工入职流程
- Complete other tasks assigned by upper supervisor.
完成上级主管交办的其他事项 |
| 应聘要求 |
| 学历要求： |
大专 |
专业类别： |
不限 |
| 专业名称： |
英语 文秘 国贸 |
户籍要求： |
不限 |
| 适宜性别： |
不限 |
|
|
| 年龄要求： |
18 - 25 |
工作经验： |
0 年 |
| 外语能力： |
英语 熟练 |
计算机能力： |
不限 |
| 技能资质： |
不限 |
| 其它要求： |
2019应届毕业生 |
| 职位首次录入： |
2018-10-23 09:44:50 |
| 职位二维码： |
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