太仓荣南密封件科技有限公司招聘简章

企业简介

中南橡塑，为用户提供专业的橡胶产品解决方案，是众多全球汽车OEM和一级零部件企业信赖的全球橡胶零件战略合作伙伴。公司成立于2002年，总部位于上海漕河泾开发区。主要产品包括精密橡胶密封件，聚氨酯和热塑性弹性体密封件，橡胶减震件，门窗密封条及发泡橡塑产品。高素质和富有创造力的员工，杰出的专业技术，严谨运行的TS16949管理体系是我们为客户提供服务的最好支持和保证。
太仓荣南密封件科技有限公司是荣南橡塑于2010年1月在太仓陆渡联达工业区投资建立的生产基地之一，公司有广阔的发展前景，已经进入生产运营，诚挚希望各专业人才加入到我们的团队中共同发展！

招聘职位

1、仓管作业员   2人   薪资面议

工作地点：太仓陆渡
工作性质：全职
作息制度：其它
主要工作：1.长班班2.打托作业的3.身体健康

学历要求：初中
年龄要求：18 - 45岁
性别要求：男
职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_174116.html 

2、制造工程师   1人   月薪 6000-7000 元

工作地点：太仓陆渡
工作性质：全职
主要工作：职位概要 ：1、根据制造部工作计划，协助经理调好各个生产环节，解决生产中发生的异常事件，确保生产任务的顺利进行，控制产品品质及生产成本2、在制造部经理不时，代替开展工作； 3、负责制造部所有生产现场的技术支持及协调工作 ，落实、跟踪生产 （试产） 计划，根据进度 对计划进行监控， 协调 、解决生产中出现的问题；4、协助组织工厂现场布局 改进 、制程改进、设备和工艺，参与制程改进、设备和工艺，参与 制程改进、设备和工艺，参与解决与生产工艺 、设备相关的问题，以提高问题，以提高现场生产 效率及质量，满足 现场 技术支持需求 ，降低各种生产成本和费用；5、参与制定新产品的开发计划 ，合理安排试生参与制定新产品的开发计划 ，合理安排试生，组织试产、跟踪改进效果确认，编写报告 ；6、参与解决生产过程、客诉中出现的质量问题 ，并根据工程检验标准追踪确认实行化；7、检查产线岗位检查产线岗位平衡能力，通过指导或调整人员达到产线，参与 制造定额 确认；8、审核设备的使用，并彻底检查所有及安装以确保符合生产要求 审核设备的使用，并彻底检查所有及安装以确保符合生产要求 ；9、组织简化材料处理行为和改善人体工程学，通过分析现的被提议生产流进安全； 简化材料处理行为和改善人体工程学，通过分析现的被提议生产流进安全；10 、培训指导员工，检查作业合规性 培训指导员工，检查作业合规性 ，及时沟通相关的生产流程变化；11、跟进生产现场的原料、 半成品生产现场的原料、 半成品成品 、过期料等情况， 提供过期 料、不合格品的处置方案 ，并跟进解决；12 、参与产品设计并协助改进 产品设计并协助改进 ，以降低成本、提高质量和生产力；13 、完成上级领导交办的其他事务。

学历要求：大专
专业类别：其它专业 
年龄要求：20 - 40岁
其他要求：任职资格： 1、大专以上学历 ；2、3年以上从事生产年以上从事生产 基层工作或管理经验；3、熟悉 生产作业 生产作业 流程 和工艺流程；4、具有较强的现场管控能力和生产组织协调 具有较强的现场管控能力和生产组织协调能力 ；5、具有良好的计划执行能力 、领导力、能问题解决和沟通；6、具有强烈的集体认同感和团队合作精神 具有强烈的集体认同感和团队合作精神 。
职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_528427.html 

3、行政专员   1人   月薪 4000-6000 元

工作地点：太仓新区
工作性质：全职
作息制度：双休
主要工作：职位概要：1.确保办公室正常运作，负责办公用品、办公设备供应及固定资产管理2.负责客户接待相关工作（会议室、用车、酒店、就餐等）3.对来访人员及应聘人员做好登记、接待、引导工作，及时通知被访人员4.负责办公楼日常管理和综合服务工作，确保后勤保障到位，工作顺畅和环境优雅5.负责公司车辆管理和司机管理工作，包括车辆调度、维护保养，确保车辆及人员安全6.负责公司快递、信件、包裹的收发工作    7.负责办公形象、办公纪律监督8.负责会议管理、制度执行、重大活动筹办等  任职资格：1、大专以上学历；2、3年以上行政管理相关工作经验；3、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；5、服务意识强，为人正直诚信，学习能力佳；6、具有较强团队合作精神，保密意识强。

学历要求：大专
工作经验：3年
职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_628428.html 

4、工艺工程师   1人   薪资面议

工作地点：太仓陆渡
工作性质：全职
作息制度：双休
主要工作：岗位职责：1、负责新产品的工艺开发、工艺验证和各类工艺文件的管理；2、负责工艺改进的启动和落实；3、新产品的工艺调试申请、指导和给予其他部门必要的支持；4、配合新产品PPAP资料准备；5、产品的生命周期工艺维护和改进。 任职资格1、大专以上学历；2、3年以上橡胶制品相关专业技术（工艺）的工作经验；3、熟悉橡胶硫化、挤出工艺和设备和橡胶材料的硫化性能；4、了解橡胶材料知识和模具结构；5、具有较强的问题解决能力、沟通能力和学习能力；6、具有较强的团队合作精神，责任心强，保密意识强。

学历要求：大专
性别要求：男
工作经验：4年
职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_637221.html 

5、管培生（可接受应届生）   10人   月薪 3500-5000 元

工作地点：太仓陆渡
工作性质：全职
作息制度：双休
主要工作：各部门储备干部（实习6个月后转岗）学历：本科及以上专业：专业不限（机械、电气、机电、人力资源管理、计算机、模具、自动化、高分子）

学历要求：大专
职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_649741.html 

6、质量工程师   2人   薪资面议

工作地点：太仓陆渡
工作性质：全职
作息制度：双休
主要工作：职位描述：1、严格执行本公司《质量手册》及其它文件的规定，确保符合各项产品的质量及技术要求；2、对生产过程中出现的品质问题进行跟踪控制，发现问题及时处理；3、负责产品确认，现场质量问题的处理，协助质量主管处理重大质量问题；4、负责对客户的品质投诉进行及时处理，提出合理的纠正及预防措施，并监督其执行情况；5、负责工厂外购件产品在检验过程中与供应商之间的反馈和处理；6、新品开发时，配合产品开发过程中生产及交付质量；7、负责对具体产品质量的跟踪、分析，制订预防和纠正措施，并对措施进行验证；8、为目标客户提供产品质量的在线支持服务；9、完成上级领导交办的其他事务

学历要求：大专
工作经验：3年
其他要求：任职资格：1、质量管理或相关专业大专以上学历；2、3年以上汽车零部件质量管理工作经验（特别是橡胶密封条行业）；3、熟悉橡胶产品工艺与技术，熟悉汽车行业质量体系；4、有较强的质量意识，熟悉质量管理方面专业知识与法律法规；5、有较强的管理与协调能力，有独立处理问题的能力和一定的沟通能力6、具有较强的团队合作精神，责任心强。
职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_652169.html 

7、水电工   1人   薪资面议

工作地点：太仓新区
工作性质：全职
作息制度：其它
主要工作：男性，有水电工作经验者2年以上。

职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_718873.html 

8、业务跟单   2人   薪资面议

工作地点：太仓陆渡
工作性质：全职
作息制度：双休
主要工作：职位概要：1、协助进行供应链管理，保证订单按质按期交货到客户手中；2、制作进出口单据，完成订仓、进仓、通关、运输、保险、核销、退税等工作；3、协助管理公司国内外仓库，合理控制库存和运输节奏；4、协助管理客户样品订单，保证客户样品交付。任职资格：1、国际贸易、物流管理或相关专业专科以上学历优先；2、具有较强的语言表达能力和沟通协调能力；3、具有良好的团队合作精神；4、具有良好的服务意识，工作细致认真，责任心强；5、保密意识强。

学历要求：大专
职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_722092.html 

9、储备干部（财务）   2人   月薪 4000-5000 元

工作地点：太仓陆渡
工作性质：全职
作息制度：双休
主要工作：财务相关辅助工作；

学历要求：大专
专业类别：其它专业 
其他要求：1、财务相关专业；2、应届生亦可；3、好学上进，学习能力强4、吃苦耐劳
职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_723332.html 

10、人力资源部经理   1人   月薪 10000-20000 元

工作地点：太仓新区
工作性质：全职
作息制度：双休
主要工作：依据公司的发展战略，组织编制和实施人力资源规划，协调各部门的人力资源工作和行政管理工作，为公司年度经营业务和管理的有序展开提供人力资源方面的保障和支持。1、负责组织编制公司人力资源和行政管理的相关制度，定期更新，执行并组织落实；2、负责组织编制并落实人力资源发展规划，为重大人事决策提供建议和信息支持，并实现公司人力资源和业务发展间的供需平衡；3、全面负责公司人员的招聘和团队的组建工作，并根据部门人员需求情况提出人员调配方案，实施并促进人员的优化配置；4、根据企业发展要求，负责公司各类岗位员工的培训方案设计并组织实施；5、参与公司绩效管理体系的建立，负责组织实施，并不断优化；6、参与公司薪酬体系的建立，负责日常实施和管理审定，并不断优化；7、组织做好企业人才库建设及人才储备管理工作；8、负责集团公司的企业文化建设、团队建设和员工关系管理，组织受理员工投诉和企业内部劳资纠纷，完善内部沟通渠道，及时处理公司管理过程中出现的重大人力资源问题；9、负责人力资源部部门管理工作，监督各事业部综合组人力资源和行政相关工作的实施；10、参与公司及事业部各部门负责人的管理工作考核评定相关工作；11、负责公司人力资源和行政档案的保存工作，并定期更新，保证信息的有效和完整；12、协助推进公司环境卫生安全职业健康管理等相关工作，参与政府及相关业务往来单位的外联工作；13、完成总经理交办的其他事务。

学历要求：本科
专业类别：管理类  人力资源
工作经验：5年
其他要求：任职资格：1、行政管理、企业管理或者其他相关专业本科以上学历；2、6年以上从事相关行业企业管理或人力资源管理经验；3、具备较强的语言表达能力，熟悉掌握沟通、交谈技巧；4、具有良好的中英文听、说、写作能力；5、具有敏锐的判断能力和出色的分析能力；6、有较强的公关能力，有领导和协调重大交易谈判的能力。
职位地址：https://www.tcrcsc.com/zpxx_729408.html 

联系方式

公司地址：太仓市陆渡镇飞沪路联达工业园11号
联系人：人力资源部