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2016年城厢镇招聘工作人员招聘简章

发布:太仓人才网   发布日期:2016-09-26  阅读次数:  

根据我镇城市管理和网格化管理工作现状,经镇党委、政府研究,决定面向社会公开招聘若干工作人员,具体方案如下:
一、招聘岗位、人数及要求

序号

岗位

人数

要求

1

城管协理员

10

男性,具有本市户籍,身体健康,身高170CM以上,年龄在25周岁以上(1991年9月18日前出生)、35周岁及以下(1981年9月17日后出生),大专及以上学历;年龄在35周岁以上(1981年9月18日前出生)、40周岁以下(1976年9月18日后出生)。中专、高中以上学历。

2

网格化管理员

2

男性,具有本市常住户籍(伟阳社区、胜泾村范围内常住人员优先考虑),身体健康。年龄在30周岁以上(1986年9月18日前出生)、45周岁以下(1971年9月18日后出生)。大专及以上学历。

二、应聘人员需具备的基本条件
1、拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,政治思想觉悟高。
2、品行端正,未受过任何刑事、党纪和政纪处分,服从组织分配,具有为人民服务的思想。
3、优秀复退军人、中共党员和具有摩托车、汽车驾驶证者的优先录用。
    
三、招聘程序和办法
招聘工作按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则,按下列程序进行:
1、报名时间及方法
(1)报名时间:2016年 9月26日-2016年 9月30日 (9:00-17:00,双休日、法定节假日除外)
(2)报名地点:城厢镇组织人事科602办公室(太平南路76号)联系电话:53428658、53572906。
(3)报名需提供材料:本人近期一寸免冠正面照2张、本人户口本、身份证、学历证等相关证明材料(若是退伍军人需提供退伍证,若是党员需提供党组织关系证明),以上材料均需提供原件及复印件,并提交《城厢镇2016年公开招聘工作人员报名登记表》
2.资格审查
按照报考条件,由镇公开招聘工作领导小组对报考者进行资格审查。如果通过资格审查的报名人数未达到招聘人数3:1比例,相应核减招聘职数。
    
四、考试和录用办法 

1、体能测试(仅针对报考“城管协管员”人员):主要测试内容:1000米、立定跳远、俯卧撑。体能测试合格者方有资格进入面试。
2、面试:按照招聘岗位人数不超过2:1的比例确定面试人员。面试采取结构化面试,主要测试思维语言表达能力、综合分析应变能力、服务态度及其他相关能力。
3、政审体检:在面试合格分数线以上,根据考试成绩,按拟招岗位录用计划数1∶1的比例从高分到低分确定政审及参加体检人选。
镇公开招聘工作领导小组对考察对象进行全面考察,如发现考察对象存在不宜担任招聘岗位职务的现象,取消资格,空缺名额从高分到低分依次递补,并进行考察。考察通过后体检。
4、公示:体检结束后,最终确定入选者,并进行任前公示5天。
   
五、享受待遇及管理
一经录用,享受编外人员相应福利,办理社医保和住房公积金、失业保险金,首次聘用期一年。首次聘用期满考核结果达称职以上,享受编外人员同等收入待遇。


   
城厢镇公开招聘领导小组
2016年9月23日


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