2016年“精细高效,满意人社”,劳动监察大队(劳动关系监察科)
目标要求
围绕“精细高效,满意人社”总目标,结合劳动监察大队工作实际,以 “依法行政提效能,双向服务促和谐”为工作准则,按照本大队的年度工作目标,履行本单位职能,维护劳动关系和谐稳定。
具体举措
1、畅通维权渠道,维护职工合法权益。通过畅通举报投诉渠道,实现劳动保障监察重心下移和指导服务关口前移。
2、严格依法行政,做好日常监察工作。
3、构建诚信体系,稳步推进劳动保障诚信示范工程建设。
4、注重预防和协调,双向服务,维护经济转型升级期的劳动关系稳定。
5、开展业务培训,全面提升执法人员素质。
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