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规范发展劳务合作社 促进农民充分就业

发布:太仓人才网   发布日期:2014-08-13  阅读次数:  

为进一步加强农村劳务合作社规范化建设,全面有效落实各项扶持政策,促进农民就业创业增收。近日,在我市“推进农村劳务合作社规范化试点镇”--沙溪镇胜利村,召开了农村劳务合作社规范化建设现场推进会,市委常委王永林、副市长赵建初以及市人社、农办、农委、财政、水利、地税等部门负责人、各镇(区)分管镇长及劳动保障、农经机构等各相关部门负责人出席了会议。

会上首先由沙溪镇分管领导汇报并介绍劳务合作社试点工作情况、工作经验。作为试点先行镇,从成立领导小组、召开动员大会到制定试点工作方案、基础数据采集调研等,市、镇、村三级高度重视,结合工作实际,创新工作方法和服务举措,规范管理,扎实有序的推进试点工作,保障了试点工作顺利完成。

市人社局陆俊局长就新出台的《太仓市农村公益性岗位管理实施办法》进行政策解读。该项政策实现了4个突破:一是岗位设置上的突破。在前期调研的基础上将公益性岗位的范围拓展到16个岗位;二是扶持项目上的突破。岗位补贴到与劳务合作社签订劳务协议但自己缴纳社会保险的灵活就业人员;3、服务对象上的突破。从劳动年龄段的人员拓展到超出劳动年龄段的人员;4、管理模式上的突破。从点对点的单位管理模式拓展到市、镇、村三级管理模式。

劳务合作社各项业务的落实离不开现代化信息技术的支持。通过对原有信息平台的业务体系与模块的完善与更新,于五月底前完成了“太仓市村(居)人力资源管理平台”的开发及测试工作。会上市就业管理处主持工作的副主任施新海对平台进行了解说和操作演示。

最后分别由市政府副市长赵建初、市委常委王永林作重要讲话。王永林常委在总结劳务合作社发展中存在的一些现实问题的基础上对下一步工作提出了几点要求:1、统一思想,提升农村劳务合作社规范化建设重要性认识;2、突出重点,推进农村劳务合作社走上规范化建设道路;3、落实责任,合力推进农村劳务合作社规范、健康、有序发展。


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